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2022年5月19日下午，集团董事长李国光赴绿城申花项目现场慰问，并以视频会议形式与公司各项目一线的青年骨干员工座谈交流。集团总裁助理、第二公司总经理冯建永、集团综合管理中心总经理曾美姿等陪同参加。

李国光指出，受新冠肺炎疫情影响，不少行业发展十分萧条，但建筑业仍保持平稳发展的总体态势，要求大家坚定信心，增强奋勇向前的底气，努力打造一支能打硬仗、打胜仗的耀厦铁军，为公司持续快速发展发挥积极作用。

他强调，面对“开工即决战，起跑即冲刺”的工程项目建设常态，以及行业发展“五越”趋势所带来的项目管理压力与挑战，要求项目核心管理骨干，尤其是项目负责人等班子成员，要提高站位，认清自身担负的使命，全力达成甲方下达的各项目标任务，兑现履约承诺。

 他希望项目青年骨干主动作为，协助项目管理班子当好“三大员”：安全生产的“护航员”，团队建设正能量的“传播员”，后勤保障的“服务员”，各司其职，齐抓共管，持续提升项目综合管理成效。

座谈会前，集团董事长李国光与总裁助理、第二分公司总经理冯建永及集团综合管理中心总经理曾美姿一道对昼夜奋战在施工一线的项目管理人员及班组工友代表，进行慰问鼓劲，向他们的辛勤付出、艰苦奋斗，表示衷心的感谢！

 座谈会上，项目管理人员畅所欲言，谈体会，提建议，大家一致表示将坚守入行初心，锤炼毅力，迎难而上，弘扬“勇于拼搏不服输”的耀厦精神，努力成为行业的骨干、青年的先锋，为所在项目建设、企业高质量发展，作出新的更大的贡献，进而让客户满意，让集团放心！ 

（总裁办供稿）